一、公司简介

　　深圳市鲲鹏股权投资管理有限公司（以下简称“公司”）是深圳市委、市政府为深化国有企业改革、推动国企做大做强而专门设立的战略性基金管理运作平台，公司于2016年6月注册成立，注册资本3亿元，主要负责深圳市国资改革与战略发展基金的运营管理，管理基金目标总规模1500亿元。公司的设立是深圳市国资监管体制转向以管资本为主的重要创新举措，旨在利用基金的产融结合优势、资金放大优势和体制机制优势，助推国资国企改革和转型创新发展。

　　二、招聘原则

　　公司坚持公开招聘、平等竞争、全面考核、择优录用、人岗匹配的招聘原则，对面试候选人从学识、品德、能力、经验、价值观等方面进行综合考察、择贤录用。

　　三、招聘岗位及要求

　　（一）投资部门（拟招聘8人）

　　1、董事总经理

　　拟招聘人数：2人

　　任职要求：

　　（1）年龄45岁以下，全日制重点院校经济、金融、法律、财务及理工类等相关专业，硕士及以上学历，具有复合专业背景者优先考虑；

　　（2）8年以上投行、券商、大型PE投资机构等相关工作经验，2年以上同级别职位经历；

　　（3）具有从事股权投资、企业重组并购、上市公司投资等资本市场运作的成功经验；熟悉国内、外金融行业政策、法规，具有广泛的业务渠道、项目以及人际资源，熟悉海外资本市场者优先考虑；

　　（4）具有较好的投资管理经验、较强的项目统筹能力、良好的职业操守，无不良职业记录；

　　（5）业内特别优秀人才，上述要求可适当放宽。

　　2、高级投资经理/资深投资经理/投资经理

　　拟招聘人数：4人

　　任职要求：

　　（1）年龄35岁以下，全日制重点院校经济、金融、法律、财务及理工类等相关专业，硕士及以上学历，具有复合专业背景者优先考虑；

　　（2）3年及以上投行、券商、大型PE投资机构等相关岗位从业经历；具有项目成功退出经验，对募投管退全流程具有深刻理解；

　　（3）有较强的研究和文案撰写能力，能独立完成项目调研及评估，熟悉基金行业各项业务运作流程、资本市场相关政策法规；

　　（4）富有团队合作精神，擅长人际关系处理，具有优秀的沟通能力、谈判能力、协调能力和项目管理及执行能力。

　　3、分析员

　　拟招聘人数：2人

　　任职要求：

　　（1）30岁以下，全日制重点院校经济、金融、法律、财务及理工类等相关专业，硕士及以上学历，具有复合专业背景者优先考虑，如拥有CPA、CFA等相关证书本科学历亦可；

　　（2）1年以上投行、基金管理机构、证券公司等金融类企业相关岗位工作经验；

　　（3）扎实的经济及金融理论功底，具备较强的数理分析能力、文案撰写能力；

　　（4）有较强的学习能力、团队合作意识。

　　（二）合规风控部门（拟招聘3人）

　　1、部门副总经理（法律）

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄45岁以下，全日制重点院校法律相关专业,硕士及以上学历，具有法律和财经复合专业背景者优先考虑;

　　（2）通过国家司法考试，8年以上投行、券商、大型PE投资机构或律师事务所股权投资、基金管理相关法律、风控工作经验，2年以上同级别职位经历；

　　（3）熟悉PE投资机构的风险管理机制、风险管理业务操作流程、各类项目审查指引、风险管理政策及制度，具有建立公司风险管理体系的经验和能力；

　　（4）具有良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，务实诚信，勤勉敬业；

　　（5）业内特别优秀人才，上述要求可适当放宽。

　　2、合规风控经理（法律）

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄35岁以下，全日制重点院校法律相关专业硕士及以上学历，通过国家司法考试者优先考虑；

　　（2）3年以上投行、券商、大型PE投资机构或律师事务所股权投资、基金管理相关法律、风控工作经验；

　　（3）熟悉国家证券、基金等金融领域法律、法规及政策，熟悉私募股权基金设立、管理及项目投资风险管控流程，能独立撰写风险评估报告；

　　（4）具有较强的风险识别、控制和管理能力，善于文字表达和沟通协调。

　　3、合规风控经理（审计）

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄35岁以下，全日制重点院校会计、审计、金融等相关专业硕士及以上学历，具有CPA、CIA证书者优先考虑；

　　（2）3年以上投行、券商、大型PE投资机构或会计师事务所财务审计相关工作经验；

　　（3）熟悉国内、外会计准则以及相关财务、税务、审计法规和政策，熟悉公司财务管理流程；

　　（4）富有责任心，原则性强，具备较好的沟通协调及观察分析能力。

　　（三）研究部门（拟招聘4人）

　　1、部门副总经理

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）45岁以下，重点院校经济、金融、管理、法律等相关专业，博士学历；

　　（2）8年以上投行、券商、大型PE投资机构研究部门工作经验，2年以上同级别职位经历；

　　（3）拥有较强的逻辑分析能力，理论基础较好，文字功底扎实，具有宏观经济、相关产业领域研究成果者优先考虑；

　　（4）热爱研究工作，有较强的进取心和责任感；

　　（5）业内特别优秀人才，上述要求可适当放宽。

　　2、高级研究经理（宏观经济、资本市场研究）

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）40岁以下，全日制重点院校经济、金融、管理等相关专业，硕士及以上学历；

　　（2）5年以上投行、券商、大型PE投资机构研究部门工作经验；

　　（3）具备良好的经济、金融、管理理论基础，熟悉基金行业等相关专业知识，文字功底扎实，具有对宏观经济趋势或资本市场进行专项研究的能力；

　　（4）热爱研究工作，有较强的进取心和责任感。

　　3、高级研究经理（公司战略及产业研究）

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）40岁以下，全日制重点院校经济、金融、管理等相关专业，硕士及以上学历；

　　（2）5年以上投行、券商、大型PE投资机构研究部门工作经验；

　　（3）视野开阔，文字功底扎实，具备较强的研究工作能力，能够承担企业发展战略、商业模式、产业发展趋势等方面的研究工作；

　　（4）热爱研究工作，有较强的进取心和责任感。

　　4、研究经理

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）35岁以下，全日制重点院校经济、金融、管理、理工类相关专业硕士及以上学历；

　　（2）3年以上投行、券商、基金公司、研究院所研究分析工作经验，可独立完成宏观经济分析及相关行业的市场调研和行业分析，并撰写行业研究报告；

　　（3）具备较强的信息搜集能力、分析判断能力、沟通表达能力和良好的团队合作精神，拥有和企业访谈、同行业访谈、上下游访谈、专家访谈等现场工作能力；

　　（4）热爱研究工作，思维敏捷，文字功底强，熟练使用办公软件和数据分析软件。

　　（四）资产管理部门（拟招聘2人）

　　1、部门副总经理

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄45岁以下，全日制重点院校金融、法律、财务、管理相关专业,硕士及以上学历，具有复合专业背景者优先考虑;

　　（2）8年以上投行、券商、大型PE投资机构项目投资、管理相关经验，2年以上同级别职位经历；

　　（3）熟悉私募股权基金、项目投资管理运作流程，对项目有较强的运营和管控能力，具有基金管理机构资产配置组合、法人治理结构完善等相关工作经验；

　　（4）具有良好的判定与决策能力，逻辑思维清晰；

　　（5）业内特别优秀人才，上述要求可适当放宽。

　　2、资产管理经理

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄35岁以下，全日制重点院校金融、法律、财务、管理相关专业,硕士及以上学历;

　　（2）3年以上投行、券商、大型PE投资机构项目投资、管理相关经验，具有募资、另类投资业务经验者优先考虑；

　　（3）熟悉项目募投管退各阶段工作流程，能密切跟踪已投项目的经营情况，并定期出具运营分析报告；

　　（4）具有较强的资源整合和文字处理能力，以及良好的沟通协调能力。

　　（五）财务部门（拟招聘1人）

　　1、部门副总经理

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄45岁以下，全日制重点院校金融、经济、财务、审计等专业,硕士及以上学历，具有CPA、CIA证书者优先考虑；

　　（2）8年以上投行、券商、大型PE投资机构相关工作经验，2年以上同级别职位经历；

　　（3）熟悉PE投资机构的财务管理流程，具有较强的财务分析、资金管理、税务筹划等业务能力，具有建立并完善公司财务及资金管理体系、开展投资项目尽职调查（财务方面）的经验，对公司资本运营有较为深刻的理解；

　　（4）具备良好判定与决策能力，逻辑思维清晰，具有良好的职业操守，无不良职业记录；

　　（5）业内特别优秀人才，上述要求可适当放宽。

　　（六）综合部门（拟招聘1人）

　　1、前台文员

　　拟招聘人数：1人

　　任职要求：

　　（1）年龄25岁以下，身高1米65以上，女，形象好，气质佳；

　　（2）1年以上相关工作经验，大专及以上学历， 优秀应届毕业生亦可，专业不限；

　　（3）具有较强的服务意识，能够熟练使用办公软件；

　　（4）具备良好的沟通协调能力，负有责任心。

　　四、应聘方式

　　1、简历投递方式

　　请将个人详细履历作为附件，以“应聘部门+应聘职位+姓名”为邮件主题发送至邮箱：lisiya@kpcapital.cn。

　　2、联系方式

　　联系人：李小姐

　　联系电话：0755-82794125

　　深圳市鲲鹏股权投资管理有限公司

　　二〇一七年三月一日