8月23日下午，由深圳市国资委（市集体办）组织的2023年股份合作公司“青年人才计划”示范培训班开班仪式在市国资委多功能厅顺利举行。市国资委党委委员、副主任张锋出席并作开班动员，市国资委集体资产管理处、综合改革处以及各市属国企相关负责同志和来自全市各区股份合作公司的培训班学员参加开班仪式。

　　张锋副主任在动员讲话中指出，股份合作公司“青年人才计划”示范培训班，是推进全市集体经济提质增效的重要安排，是促进国企集企交流联通、夯实合作共赢基础的重要平台，更是助力股份合作公司突破人才制约、提升核心竞争力、实现可持续发展的重要举措，2022年启动的首期培训取得良好效果。

　　他对今年的培训工作提出三点要求：一是希望各位学员将学习内容与实践结合，做到“在实干中提升、在提升中实干”；二是希望国企集企进一步加大沟通交流、强化信息互通，筑实深化合作基础；三是希望相关部门、国企做好保障工作，优化完善培训方式方法，持续擦亮股份合作公司“青年人才计划”的金字招牌。

　　一直以来，市国资委（市集体办）高度重视股份合作公司队伍建设和人才培养工作，组织开展的股份合作公司“青年人才计划”示范培训班秉持“学以致用、用以促学、学用相长”的原则，由各市属国企根据合作前景、业务需要提供合适的工作岗位，股份合作公司选派专业骨干、后备人才到岗挂职学习，精准对接、高效配合，通过扎根市场策划、金融投资、招商运营、财务和物业管理等关键性岗位，从思维创新、业务能力、技能技术等方面，多维度开阔工作视野，全方面提升综合水平。

　　为进一步巩固和扩大市属国企与股份合作公司人才交流培养工作成果，2023年的培训班在交流岗位库、培训周期、参训学员人数等方面均有所优化和完善。其中，岗位供给覆盖直属企业24家、下属企业69家，交流岗位库中的岗位扩大至130个，参训学员扩充至72人，培训时间延长至3个月。此外，在开班仪式上，市国资委综合改革处负责同志为各位学员作开班第一讲，以深圳国资国企基本情况、重点工作、下一步计划为脉络，从整体经济指标数据、优势企业、重点项目等维度全面展示深圳国资国企近年来经济稳步增长、质量效益提升、布局持续优化等发展特点，使参训学员充分了解了深圳国资国企坚决履行“服务大局、服务城市、服务产业、服务民生”职责使命的担当和为保障城市经济社会发展作出的突出贡献。