创建各级劳模和工匠人才创新工作室1000家、全年资助5000名职工专本科学历提升、在河套深港科技创新合作区建设粤港澳大湾区职工交流服务中心（深圳）……深圳市总工会近日印发《助力高质量发展若干举措》（以下简称《若干举措》），提出8方面22条工作举措，旨在有效发挥工会组织作用，更好地团结引领广大职工建功新时代。

　　据了解，《若干举措》提出，在服务重点企业发展方面，建立健全联系重点企业专项工作机制、发挥劳模工匠引领示范作用、搭建企业展示宣传平台；在助力重大项目建设方面，广泛开展劳动技能竞赛、精准服务科技工作者和工匠人才；在助力平台企业健康发展方面，优化建会入会机制、加大平台企业工会支持力度；在大力培养技术技能人才方面，实施“圆梦计划”和职工书屋品牌项目、加强产业工人技能培训体系建设；在推动优化营商环境方面，促进企业安全生产、多措并举协调劳动关系、加强工会法律服务供给、畅通职工诉求反馈渠道；在促进湾区融合共建方面，加强与港澳工会组织的交流协作、构建粤港澳职工交流服务阵地；在助力实施“百千万工程”方面，大力实施消费帮扶、深入开展职工乡村疗休养活动；在调动和激发职工积极性方面，完善职工服务阵地网络、职工心理健康服务体系、“一体两翼”五重帮扶保障体系以及创新职工普惠服务模式。

　　《若干举措》将惠及企业与职工的具体内容进一步量化、细化。例如，提高先进制造、战略性新兴产业和未来产业等重点企业职工先模荣誉参选比例；创建各级劳模和工匠人才创新工作室1000家；开展“劳模工匠助企行”专项行动，组织不少于500人次劳模和工匠人才走进专精特新等企业，帮助解决不少于500个成果转化、技术创新等问题；重点支持人工智能、集成电路、生物医药等从业人员学历提升，全年资助5000名职工专本科学历提升；实施“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”公益技能培训，全年实名制培训2.5万人；在河套深港科技创新合作区建设粤港澳大湾区职工交流服务中心（深圳）等。