智联招聘联合智库机构泽平宏观于近日发布《中国城市人才吸引力排名：2024》。报告显示，我国超六成人才流向五大城市群，长三角、珠三角人才持续集聚。2023年人才吸引力北京、上海、深圳、广州、杭州、成都、南京、苏州、武汉、无锡位居前十。

　　人才净流入占比是人才吸引力指数的核心指标。报告显示，从人才流动趋势来看，2023年东部人才依旧持续集聚，中部、西部、东北持续净流出，但东部人才净流入占比已小幅下降，西部、东北部人才净流入占比有所回升。分城市群看，超六成人才流向五大城市群，2023年长三角、珠三角人才持续集聚，京津冀人才转为净流出趋势，成渝、长江中游人才持续净流出。

　　2023年，京沪深广人才净流入占比分别为0.5%、1.5%、1.2%、1.0%，与上年对比，京沪人才净流入占比下降、深广小幅上升，显示广深人才流入依旧强劲。

　　报告指出，深圳2023年常住人口创历史新高，同比增加12.8万人，人才也保持净流入，人才集聚明显，主因深圳经济发展速度快，拥有低于北京和上海的落户门槛，以及创新的产业结构，能提供较多工作岗位等。

　　从去向看，深圳人才流向的前十大城市合计占比50.2%，低于2022年前十来源地的52%，深圳的人才去向更加分散。2023年流入、流出深圳的行业人才中IT、通信、电子、互联网占比达26.3%、31.6%，均远高于前十的其他城市。