截至2025年4月11日，共收到公众反馈相关意见建议2条。现将公众意见及采纳情况反馈如下：

　　一、建议继续结合企业实际强化党建质量提升分类指导，向二三级企业延伸，促进国资国企系统整体党建工作水平提档升级。

　　反馈意见：采纳。市国资委党委在广泛调研和充分借鉴的基础上，将市属国企划分为基础设施公用事业类、投资运营服务类、科技创新类、开发建设类四类企业，研究制定《市属国企党建质量提升分类指导工作意见》和四类企业党建工作分类操作指引，形成“1+4”分类指导体系，按照“标准+质量+示范”路径，通过分类指导、项目管理、典型引领，切实解决各类型企业党建“怎么看”“干什么”“怎么干”问题。后续我委将把党建要求穿透落实到企业各层级党组织，让不同层级的同类型企业在一个业务平台上比学赶超，以党建促业务协同，赋予企业党建“向上生长、向下扎根”的丰沃土壤，切实把党的政治优势、制度优势转化为企业发展优势、改革胜势。

　　二、建议加强典型引领，推出党建与业务深度融合促企业改革发展的优秀工作案例，发挥示范带动作用，以点带面推动市属国企党建工作质量整体提升。

　　反馈意见：采纳。市国资委党委积极主动推出党建与业务深度融合促企业改革发展的优秀工作案例，按照自下而上创建、自上而下遴选相结合的方式，从各个类型的市属企业分领域、分层次、分类别遴选培育一批立得住、叫得响、示范强、可借鉴、能推广的国企党建工作品牌，相关案例汇编形成《高质量党建引领国企高质量发展案例选》，有力发挥示范带动作用，以点带面推动市属国企党建工作质量整体提升。

　　深圳市国资委

　　2025年4月14日