就业是最大的民生，尤其在当前特殊困难时期，保就业是稳定经济的头等大事。市属国企深圳人才集团充分发挥人力资源服务机构，促复工助就业保需求的职能作用，助力打赢这场人才战“疫”。

　　由深圳市国资委、深圳市人才工作局指导，罗湖区委组织部、深圳市人才集团有限公司主办、市派驻罗湖区指导服务组、深圳千里马国际猎头有限公司、深圳市人力资本（集团）有限公司承办的“深爱人才 共享未来”深圳人才战“疫”云服务，自3月30日起举办至今，已有1100余家企业参与本次活动，发布岗位近3万个，吸引近4万名求职者参与竞聘。

　　本次“云招聘”活动主要围绕文化创意、高新科技、现代物流等深圳支柱产业以及新能源、新材料、生物医疗等战略性新兴产业开展。其中，生物医疗、高新科技产业成为深圳今年春招的热招行业，招聘需求相比往年大幅增加，共计提供近3万个招聘岗位，吸引4万余名人才竞相应聘。

　　深圳人才网作为深圳首家综合性人力资源线上平台，本次设置了“深爱人才”核心产业公益招聘专区、国企社招专区、春季校招专区、“共享未来”共享员工服务专区、“人才驿站”人力资源综合服务专区等五大板块，为参与活动的企业免费提供会员功能。

　　自“员工通”共享员工平台发布以来，已吸引50余家企业入驻。深圳市人力资本（集团）有限公司每日跟进分析共享员工供需情况，通过多方协调沟通，现已为比亚迪汽车工业有限公司等企业提供共享员工调配接洽服务，拟调配安置300余名“共享员工”，解决疫情期间企业用工荒、劳动力闲置现象，帮助企业缓解经营压力。

　　“员工通”共享员工服务平台通过智能化服务，实现信息定向推送、及时匹配、配套政策咨询等功能，推动企业实现合法合规、资源共享。未来，平台将继续扩大供需企业信息采集工作，构建共享用工调剂长效沟通机制，推动形成共享员工长效机制。

　　深圳千里马国际猎头有限公司相关负责人介绍，在本次人才战“疫”云服务中，公司猎聘团队还为在深圳人才网注册的高端人才提供精准猎聘服务，“无接触”云招聘成为企业招聘人选的主流方式。目前，已有约550名候选人与企业初步达成就业意向。

　　同时，为了候选人进入企业后快速融入新组织，还开发了目标选才、计划与组织、最佳绩效管理等线上微课，为企业“选好人、做好事、提绩效、促成长”积极赋能。